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人力资源部

联系电话:    010-53346254

邮箱:zhaopin@tongchuanggongxiang.com

招商总监 10-20
工作内容:

招商总监1人 10-20K

1、根据公司整体发展规划,负责项目招商的全盘规划、营销推广、渠道拓展及客户关系建设等系统性工作;

2、根据公司的业务拓展规划,制定并完成销售额和毛利指标;
3、根据公司实际情况,负责招商项目的团队组建与运营;
4、负责完善并管理项目招商团队的工作;负责梳理项目流程和团队绩效考核;
5、负责制定项目的营销策划方案并实施部门人员技能培训;
6、负责指导监督项目各个岗位的相关工作,提高整体水平,实现最终业绩的提升;
7、根据公司发展需求整合资源,有效完成公司及公司产品宣传推广与业务拓展工作;
8、负责与客户深层次沟通,构建新的商务合作模式;
9、负责与公司各部门之间的沟通协调以及相关外部关系的建立工作;
10、完成公司及公司领导安排的其他工作。

任职要求:

1、专业要求:专科以上学历;
2、工作经验:3年以上项目招商行业经验,团队管理及运营岗位工作经验;有项目经理、高层管理等经验者优先;
3、管理意识:具有较强的责任心、团队管理、市场意识和成本意识;
4、计划组织:具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和决策实施。
职业素养:为人正直、诚恳、善良;具有较强的沟通表达、业务拓展、资源整合、团队管理能力;具有较强的学习能力和适应性,较好的沟通协调能力。

项目介绍:移动互联网 O2O 社区服务站招商加盟运营模式,帮助创业人士建立可持续的盈利平台。


招商专员
工作内容:

招商专员若干4K

1、根据公司提供的准客户资源,进行深度电话沟通,确认客户意向,建立合作。

2、完成公司招商会的邀约、接待、谈判与签单任务。

3、负责客户定期电话回访,定期跟踪,并及时处理客户异议及反馈客户问题,最终促成合作。

4、负责收集客户信息,筛选和过滤到目标客户;

5、独立进行招商合作谈判和交涉,代表公司和客户签订合作合同;

6、及时完成合同规定的付款及回款规则;

7、部门会议中汇报、分享及总结客户情况。



任职要求:

1、职业形象较好,职业素养高,至少一年以上销售经验;

2、普通话标准,语言表达能力好,沟通能力强,思路清晰,热爱谈判工作;

3、性格开朗、热情,喜欢社交,具备一定的组织能力、应变能力和创新能力;

4、有电话销售、演讲培训、连锁招商、会议招商等工作经验者优先录用;

工作地址:北京市通州区金融街园中园5号院56号

人事部电话:53346254



商超区域经理
工作内容:

商超区域经理1人 12K-20K

1、根据公司运营标准化体系,对店铺进行培训、监督与评估;

2、对店铺的环境、陈列、服务进行统一管理和指导;
3、全面掌握公司运营政策,对店铺进行宣贯、监督与指导;
4、根据公司的运营指标及其他相关指标,对店铺进行考核与激励;
5、负责所辖区域内店铺人员情况的管理、协调与监督,主动建设团队、激励团队;
6、负责所辖区域内店铺节日性促销活动的激励;
7、负责处理所辖区域内店铺日常客诉、监管等事宜。



任职要求:

1、大专以上学历,同行业同岗位工作经验一年以上;

2、需具备良好的执行力,可以有效管控团队;

3、良好的沟通表达,善于承上启下汇报和传达工作;

4、良好的团队管理能力,有同理心,认同公司的经营理念。

工作地址:北京市通州区金融街园中园5号院56号

人事部电话:53346254



培训讲师
工作内容:

培训讲师1人8-10K

1.制定公司培训工作规范、流程和培训方案;

2.开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;

3.对培训资料的整理归纳,准备培训课件,熟悉培训内容;

4.对公司新员工进行企业文化,产品知识,销售技巧的培训;

5.对员工、客户进行产品培训,终端销售培训,其他场合的公司内容讲解等;

6.跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

7.撰写培训报告,反馈、评估培训效果;



任职要求:

1、大专以上学历;
2、两年以上销售行业培训授课经验;
3、适应能力强,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;
4、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;
5、熟练使用办公软件,可制作课件。

工作地址:北京市通州区金融街园中园5号院56号 人事部电话:53346254




店长
工作内容:

店长5人5-7K

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

10、参加店内轮班工作(早班:7::0-15:00 晚班:15:00-23:00)


任职要求:

1、高中以上学历;

2、有相关工作经验者优先;

3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;

4、年龄18-35岁,身体健康。

工作地址:1、北京通州区果园世纪星城南门底商顺道嘉服务站

2北京永顺镇富力惠兰美居C区7号楼底商顺道嘉服务站

人事部电话:53346254



店员
工作内容:

店员若干4K+提成

1、有强烈的工作责任心,遵守考勤制度,负责公司的收银工作;

2、严格按照规定穿着工服,保持个人仪表仪容的整洁大方。以良好的仪表、仪容,饱满的精神向客人提供准确、快捷、礼貌的优质服务;

3、每日按规定时间到公司财务交清前一天的营业报表。

4、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。保持桌面的整齐、干净。

5、掌握现金、信用卡、签单、挂帐等结帐程序;

6、准确打印台号的各项收费帐单,熟记台位价格、出品价格及电脑号码等有关收银程序;

7、参加店内轮班工作(早班:7::0-15:00 晚班:15:00-23:00)


任职要求:

1、有大型商场或超市工作经验者优先;

2、品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有很强的敬业精神和良好心理素质;

3、具备简单的计算机操作技巧,了解商品分类和存储知识

工作地址:1、北京通州区果园世纪星城南门底商顺道嘉服务站

2、北京永顺镇富力惠兰美居C区7号楼底商顺道嘉服务站

人事部电话:53346254



商家运营5K
工作内容:

商家运营10人 5K

日常服务渠道完善,服务类渠道搭建,服务性渠道维护。

开业活动前期的参与与执行,新店前期的周边B端商户的
统计与调研。
1 有从事互联网公司地推工作,传媒公司AE客户执行工作。
2 表格的基础整理以及收集,确保数据的准确性以及时效性
3 与各部门沟通,进行协调解决门店问题。
4 需要了解公司项目,可以快速的给门店讲解与配合。



任职要求:

1 普通话流利标准。
2 具备良好的协同意识,对工作充满热情,耐心和亲和力。
3 性格开朗,易于沟通有较强的团队合作精神。
4 熟练使用word,wps等表格操作。
5 有一定的的地推,执行,活动参与的工作经验。


超市骑手
工作内容:

超市骑手若干4K+提成(每单5元)+住宿

1、负责服务站日常配送,无订单时配合店内做进出货,理货及货品陈列工作

1、有无经验均可(我们只看你是否有意愿)

2、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)

3、有良好的服务意识、综合素质(有外送行业经验者更加适合)

4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现)



任职要求:

沟通能力强,无犯罪记录,能接受早晚调班,熟悉服务站周边社区及位置

工作地址:1、北京通州区果园世纪星城南门底商顺道嘉服务站

2、北京永顺镇富力惠兰美居C区7号楼底商顺道嘉服务站

人事部电话:53346254




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